• новиниТЕ
• 22 януари 2019

Осигуряват заплатата на детегледачка, ако мама иска да се върне на работа. За стимулиране на родителската заетост и хармоничното съвместяване на кариерното развитие на жените, майки на малки деца със семейния живот и грижи за хлапетата, по европейски проект са осигурени 30 милиона лева. Парите са… за заплати на детегледачки. Като проектът има двоен ефект: майката тръгва на работа, от друга страна, осигурява се заетост на безработно лице, т.е. наетата детегледачка. Всъщност – детегледачка може да бъде и бабата или друга сродница.

Кой може да се ползва от детегледачка за хлапето, на която Европа да й плаща заплатата?

Родителите, които могат да се възползват от услугата, трябва да бъдат от следните групи:

• Родители на деца от 0- до 5-годишна възраст, незаписани в детска ясла/градина, които имат осигурено работно място по трудово/служебно правоотношение или са самонаети лица, но към момента полагат грижа за децата си и не са се върнали на работа;
• Многодетни родители на деца от 0- до 12-годишна възраст, които са се върнали на работните си места и децата посещават детски ясли/градини, както и училище. За целите на процедурата, многодетни родители са тези, които имат три или повече деца на възраст до 12 г.;
• Безработни лица, регистрирани в бюрото по труда, които са родители на деца от 0- до 5-годишна възраст, незаписани в детска ясла/градина, или многодетни родители на деца от 0- до 12-годишна възраст, посещаващи детски ясли/градини, както и училище.

Документи се приемат в бюрата по труда в цялата страна до 28-ми февруари. Агенцията по заетостта обръща внимание, че тези родители, които дългосрочно ползват отпуск или отсъстват от работа поради отглеждане на деца от 0 до 5 години и имат осигурено работно място, не следва да са се върнали на работа до получаване на одобрение за включване в проекта. Безработните родители пък трябва да започнат работа в рамките на 4 (четири) месеца от получаване на услугата за отглеждане на дете. Максималният срок за получаване на услугата „детегледач”, която се осигурява по проект „Родители в заетост“, е до 18 месеца или до навършване на 5 или 12 години на децата. Заявления от родители ще се приемат до 28 февруари на хартиен носител, лично във всички Бюра по труда в страната или на имейл: roditeli-v-zaetost@az.government.bg в работни дни между 8.30 и 17.00 часа.